Con fecha 13 de mayo se ha publicado en el BOE el Real Decreto-ley 18/2020, de 12 de mayo, de medidas sociales en defensa del empleo en virtud del cual los ERTE por fuerza mayor se pueden prorrogar hasta el 30 de junio de 2020. Entre otras cuestiones también establece la prórroga de la exoneración de cuotas de Seguridad Social y las cláusulas de mantenimiento de empleo, así como determinadas restricciones a la distribución de dividendos de las empresas acogidas a un ERTE.