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Taller 4: masculinidades y prevención de riesgos laborales

CALENDARIO: Taller 1: Masculinidades , igualdad y mundo laboral.28 de Noviembre Taller 2: Corresponsabilidad y Paternidades responsables e igualitarias.3 de Diciembre Taller 3: Masculinidades y prevención del acoso sexual y sexista en el trabajo.12 de Diciembre Taller 4: Masculinidades y prevención de riesgos laborales.19 de Diciembre

Aunque es recomendable la asistencia a todos los talleres, su inscripción es independiente.

Estos talleres están organizados de manera que las personas que asistan se puedan familiarizar con los conceptos básicos de igualdad y masculinidades y su aplicación al mundo laboral.

Impulsar la concienciación, participación e implicación de las empresas en favor de la igualdad de mujeres y hombres. Todo ello, con el fin de favorecer el cambio social a favor de la igualdad en las relaciones laborales.

Los talleres se basan en una metodología PARTICIPATIVA, como elemento central en la construcción del conocimiento, y en el aprendizaje desde los propios intereses y experiencias de las personas participantes.

 

Programa:

Taller 4 - Masculinidades y prevención de riesgos laborales.
Se analiza la relación entre la socialización de los modelos masculinos tradicionales y las prácticas de riesgo de los hombres en nuestra sociedad en general, y en el terreno laboral en particular. Se identifican las condiciones que favorecen que los hombres asuman situaciones de riesgo laboral, y qué relación tienen dichas condiciones, con una organización del trabajo y del liderazgo basada en criterios y valores sexistas. Tras ello, se analiza el modo de realizar programas de prevención de riesgos labores, tomando como eje de trabajo el cambio de las masculinidades para potenciar un impacto positivo en la vida y en las condiciones laborales.


PONENTE:
Josetxu Riviere Aranda, Socio Fundador de la Consultora Berdintasun Proiektuak

Objetivo:

Tienen como objetivo analizar la relación de las masculinidades con la igualdad y su reflejo en distintos ámbitos relacionados con la actividad productiva, la corresponsabilidad y medidas de conciliación y corresponsabilidad, la prevención del acoso sexual en el trabajo y la prevención de los riesgos laborales, con el fin de impulsar la igualdad de mujeres y hombres en las relaciones laborales

Inscripción:

Las personas interesadas recibirán un recordatorio en días previos a la celebración de la actuación.


Las inscripciones se efectuarán por orden estricto de recepción de las fichas. En el caso de que el número de inscripciones supere la capacidad de la sala, CEBEK podrá restringir el acceso a un número determinado de personas por empresa.

Actividad en colaboración con:

Tipo: Taller de trabajo

Fecha: 19/12/2019

Horario: DE 09:30 A 13:30

Lugar: CEBEK

Coste: Gratuito


Dirigido a:

A quiénes quieran formarse o profundizar en el conocimiento de qué es la igualdad de mujeres y hombres y cómo se puede trabajar para impulsarla.

Organizador: Confederación Empresarial de Bizkaia - CEBEK

Añádelo a tu agenda

Más información:

Si desea información complementaria contacte con Nieves Gamiz, de CEBEK. Telf.: 94 400 28 00. Correo-e: ngamiz@cebek.es


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